DI naudojimas organizacijoje: draudimai, baudų rizika ir vidinių taisyklių parengimas

Lapkričio 5 d. Seime planuojamas nacionalinio DI aktą įgyvendinančio įstatymo priėmimas, tačiau svarbiausių DI naudojimo reikalavimų organizacijos privalo laikytis jau šiandien. Kokie reikalavimai jau galioja, kokie pokyčiai laukia artimiausiu metu ir kaip jiems tinkamai pasirengti? Kviečiame sužinoti praktiniuose mokymuose.

„DI naudojimas organizacijoje: draudimai, baudų rizika ir vidinių taisyklių parengimas“

Kam skirti mokymai: organizacijų vadovams, administratoriams, personalo ir teisės specialistams, administravimo paslaugų teikėjams bei darbuotojams, atsakingiems už DI naudojimą organizacijoje.

DI naudojimo reikalavimai jau galioja. Ar Jūsų organizacija pasirengusi?

ES Dirbtinio intelekto akto reikalavimai taikomi nuo 2025 m. vasario 2 d., o nuo 2026 m. rugpjūčio 2 d. pradėta taikyti dauguma kitų nuostatų. Lapkričio 5 d. Seime planuojamas nacionalinio DI aktą įgyvendinančio įstatymo priėmimas. Net jei darbuotojai DI naudoja tik dokumentams ar el. laiškams rengti, organizacijai jau gali būti taikomos privalomos pareigos. Už sunkiausius draudžiamų DI praktikų pažeidimus numatytos baudos iki 35 mln. Eur arba 7 % metinės pasaulinės apyvartos.

Vienas neatsargus darbuotojo veiksmas gali kainuoti labai brangiai. Klientų ar darbuotojų duomenų įkėlimas į nesaugią DI sistemą, konfidencialių dokumentų atskleidimas ar draudžiamų DI praktikų naudojimas gali sukelti BDAR pažeidimus, teisminius ginčus, finansinius nuostolius ir reputacijos žalą.

Kaip apsaugoti organizaciją? Kviečiame į praktines dirbtuves su DI teisės eksperte dr. Neringa Gaubiene. Sužinosite, kas jau draudžiama, kaip apsaugoti duomenis ir sumažinti teisinių sankcijų riziką. Svarbiausia – mokymų metu patys parengsite savo organizacijos vidinių DI naudojimo taisyklių projektą, padėsiantį nustatyti aiškias darbuotojų elgesio ribas ir išvengti pavojingų klaidų.

Ką gausite po mokymų?

Per 5 akademines valandas parengsite savo organizacijai pritaikytą vidinių DI naudojimo taisyklių projektą, kurį galėsite toliau derinti ir teikti tvirtinti.

Taip pat gausite DI politikos šabloną, praktinius pavyzdžius ir kontrolinį klausimų sąrašą.

Mokymų tikslas – ne tik supažindinti su DI naudojimo grėsmėmis, bet ir suteikti konkretų įrankį, padedantį apsaugoti organizaciją nuo darbuotojų klaidų, duomenų nutekėjimo ir teisinių sankcijų.

Kiekvienam dalyviui bus įteikiama metodinė medžiaga, dalyvio sertifikatas bei galimybė stebėti mokymų įrašą po seminaro.

Mokymų kaina: 139 Eur.

Mokymai vyks lapkričio 13 d. nuo 10 iki 14.00 valandos nuotoliniu būdu naudojant ZOOM programėlę.

Seminaro trukmė 5 akad. val.

Norėdami registruotis į seminarą mūsų elektroninėje svetainėje spustelkite mygtuką REGISTRUOTIS esantį dešinėje pusėje arba elektroniniu paštu registracija@ada-mokymai.lt atsiųskite savo įstaigos rekvizitus, dalyvio vardą, pavardę bei telefono numerį, jei ketinate registruotis kaip fizinis asmuo atsiųskite savo vardą pavardę ir telefono numerį. Išankstinė registracija yra privaloma.

  1. Kodėl organizacijai reikalingos vidinės DI naudojimo taisyklės?
  • ES Dirbtinio intelekto aktas: galiojantys reikalavimai, draudžiamos praktikos ir numatytos sankcijos.
  • Nacionalinis DI reglamentavimas Lietuvoje: planuojamas įstatymas, priežiūra ir atsakomybė.
  • DI raštingumas: darbuotojų kompetencijos ir organizacijos pareigos.
  • DI naudojimo skaidrumas: kada būtina informuoti apie DI naudojimą.
  • Organizacijos atsakomybė, duomenų apsauga ir pagrindinės teisinės rizikos.

Penki pavojai, apie kuriuos turi žinoti kiekviena organizacija:

  • BDAR pažeidimai: neteisėtas klientų ar darbuotojų duomenų perdavimas DI sistemoms – galimos baudos iki 20 mln. Eur arba 4 % metinės pasaulinės apyvartos.
  • ES DI akto sankcijos: už draudžiamas DI praktikas – iki 35 mln. Eur arba 7 % metinės pasaulinės apyvartos.
  • Konfidencialios informacijos nutekėjimas: atskleistos sutartys, finansiniai duomenys ir komercinės paslaptys.
  • Diskriminacija ir neteisėti sprendimai: rizikos darbuotojų atrankoje, vertinime ir klientų aptarnavime.
  • DI klaidos ir saugumo incidentai: klaidingi sprendimai, autorių teisių pažeidimai ir nepakankama žmogaus kontrolė.

2. Ką turi reglamentuoti organizacijos DI naudojimo politika?

  • Leidžiami, ribojami ir draudžiami DI naudojimo būdai.
  • Klientų, darbuotojų duomenų ir konfidencialios informacijos apsauga.
  • Patvirtinti DI įrankiai ir jautrios informacijos perdavimo apribojimai.
  • DI sugeneruoto turinio tikrinimas, žmogaus priežiūra ir atsakomybė.
  • Darbuotojų DI raštingumas ir informavimo pareigos.
  • Diskriminacijos bei neteisėtų automatizuotų sprendimų prevencija.
  • Incidentų valdymas, atsakomybių paskirstymas ir taisyklių atnaujinimas.

3. Praktinės dirbtuvės: parengiame savo organizacijos DI naudojimo taisykles

Dirbdami su parengtu DI politikos šablonu, dalyviai:

  • Įsivertins DI naudojimą ir pagrindines organizacijos rizikas.
  • Nustatys leidžiamus, ribojamus ir draudžiamus DI naudojimo atvejus.
  • Parengs darbuotojų elgesio, duomenų apsaugos ir konfidencialumo taisykles.
  • Apibrėš DI rezultatų tikrinimo, žmogaus priežiūros ir atsakomybės principus.
  • Numatys veiksmus įvykus duomenų nutekėjimui ar kitam incidentui.
  • Suplanuos taisyklių patvirtinimą, pristatymą darbuotojams ir atnaujinimą.

Dr. Neringa Gaubienė – Dirbtinio intelekto ekspertė, mokslininkė ir AI Clinic partnerė. Vilniaus universiteto Teisės fakultete dr. Gaubienė dėsto kursą „Teisė ir skaitmeninės technologijos“ bei yra pagrindinė mokslininkė tyrimų grupėje „Skaitmeninės technologijos, kibernetinis saugumas ir teisė“. Jos profesinė veikla taip pat apima teisinę praktiką bei aktyvų indėlį į nevyriausybinių organizacijų ir vyriausybinio sektoriaus veiklą, įskaitant reikšmingą dalyvavimą Europos Sąjungos institucijose. Dr. Gaubienė buvo Europos Sąjungos dirbtinio intelekto biuro sudarytos ekspertų grupės narė, prisidedant prie bendrosios paskirties DI praktikos kodekso kūrimo. Dr. Gaubienė taip pat yra vertinama pranešėja, reguliariai dalyvaujanti konferencijose Lietuvoje ir užsienyje, kur aptaria aktualias teisės ir skaitmeninių technologijų temas. Neringa veda savo paskyrą dirbtinio intelekto tema Linkedin platformoje, kurioje turi daugiau kaip 16000 sekėjų.

Seminarą organizuoja:
ADMINISTRACIJOS DARBUOTOJŲ ASOCIACIJOS mokymų centras.
+370 632 50924
www.adasociacija.lt